Paros

Las cifras sobre conflictividad siguen generando incertidumbre sobre la marcha de las relaciones laborales en el país. Según un estudio de la Universidad Católica, sólo en el mes de abril hubo 18 conflictos y se perdieron 32.317 jornadas laborales. Además, la conflictividad fue 21% mayor que la del mismo mes de 2010. Otro dato importante es que el 90% de los conflictos fue por motivos salariales, no para reclamar por mejores condiciones. Lo que estamos viendo es una ofensiva sindical que no tiene relación con el momento del país. Que tiene raíces en la soberbia de un estamento dirigente que ha sido exageradamente apoyado por el gobierno y que, salvo en casos puntuales, busca marcar una posición de fuerza política, antes que una mejora de la situación de los trabajadores.